上海11选5官网

主页 > 上海11选5官网栏目 > 泰山快报

干货 | 泰山管理学院官兵互选全流程解读

时间:2020-01-09 14:14来源:未知 作者:admin

 

导读:

90后已经成为企业主力军,管理方式亟待变革!

通过自主经营,官兵互选,发挥员工主动性,搭建内部良性竞争、理性合作氛围,搭建大平台,激活小个体,已成为激活组织的有效方式。

 

官兵互选如何做?

上海11选5官网  

2019年12月23日-24日,泰山管理学院一年一度的官兵互选启动大会圆满结束,小编特别整理了学院官兵互选的详细流程和操作指南,供您参考交流。

Step1

   发文通知

泰山管理学院《官兵互选》文件模板

在战略经营委员会研讨确定官兵互选方案后,人事行政部发布官兵互选通知文件,明确官兵互选的详细时间、地点、流程、竞聘者的条件限制、要求等。

 

Step2

  官兵互选说明会

 

之后,人事部门利用早会或培训会时间进行官兵互选说明,解读官兵互选政策和流程,做到公开透明。

 

Step3

  官兵互选实施

上海11选5官网  

 
1
 

院长致辞

 
微信图片_20200109110348.jpg
通过官兵互选,建立高管能上能下,赛马不相马的互选机制,上海11选5官网的宣导必不可少。官兵互选现场特邀马方院长致辞,马方院长从员工个人成长、组织机制优化等方面,引导员工从被管理中体验管理,遵从内心真实的想法,坚守初心才能够把事业做好。
 
2
 

竞聘演讲环节

 

 
微信图片_20200109110353.jpg
微信图片_20200109110358.jpg
 
微信图片_20200109110401.jpg

各项目负责人阐述项目运营思路;部门负责人阐述部门发展规划;部门主管展示自身业务优势。依次上台发表竞聘演说。

 

 

 
3
 

员工投票及公平唱票

 
微信图片_20200109110410.jpg
 
微信图片_20200109110413.jpg

竞聘演讲结束后,小伙伴投票选举自己认可的项目负责人,主管,为保证结果公平透明,投票结果通常设置两名监督人员,一名唱票员,一名计分员来进行统计,监督员可随机抽取产生。

Step4

  结果公示

微信图片_20200109110416.jpg

投票结果可以在官兵互选结束后2~3日内公示,同时可呼吁入选的负责人和各自小组成员召开新部门会议,加强新成员之间的沟通,稳定组织,展开工作。

 

编外话

  企业为什么要做官兵互选?

 

官兵互选是:

一项晋升机制,搭建企业内部能上能下的晋升体系;

一项激励机制,让管理者战战兢兢,认真对待工作;

一项管理机制,赋能团队,激活组织。

 

自主经营=独立核算+官兵互选+增量管理

我们讲《自主经营》课程,

是因为学院已经实践12年!

【自主经营实操班】课程预告

微信图片_20200109110421.jpg

课程安排:

2020年1月7日-8日     济南

2020年2月26日-27日  济南

2020年3月18日-19日  济南

2020年4月22日-23日  南京

2020年5月27日-28日  济南

2020年6月10日-11日  济南

 

具体时间和地址以公告为准

有想要参加课程的小伙伴请尽快联系业务老师。

地址:山东省济南市高新区新泺大街786号(东门)

客服电话:0531-81850835

 
----------------------------------

版权所有: 山东泰山管理研修学院 |网站地图

回到顶部

3D之家 安徽快3 安徽快3官网 3D之家预测 上海11选5 安徽快3 安徽快3 三地彩票 安徽快3 上海11选5